“双减”政策落地后教辅机构老师称:转型成功收入更高还双休

 2024-05-20     书刊印刷
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  为了全面压减作业总量和时长,减轻学生过重作业负担,促进义务教育学生全面发展,7月底国家出台了“双减”政策,并陆续出台了一系列政策,确保“双减”政策得到切实的贯彻实施。

  “双减”政策落地后,对教育培训行业带来了致命的打击,教育培训企业机构和从业人员纷纷转型,大批教育培训企业机构“阵亡”,大量教辅机构老师失业下岗,教育培训行业哀鸿遍野。很多人都说,眼看教育培训行业起高楼,眼看教育培训行业楼塌了。然而有的教辅机构老师却表示,“双减”后的日子更滋润了。

  近日,一名在某大型辅导机构担任的金牌老师的网友发帖,讲述了“双减”政策落地以来对他工作生活带来的变化,表示一开始时“双减”政策确实让他们措手不及,但很快公司和他很快根据政策做出了调整,现在依然风生水起。他的解释是这样的:

  第一,将补课从原来的周末挪到周中,还能够轻松的享受到双休息日。“双减”政策是要求节假日、休息日、寒暑假不允许补课,周一到周五放学后到晚上20:30最近一段时间是被允许的。教辅机构把所有课程都调到了每周一到周五,不仅补课时间没少了,周末也不用上班,工作反而更轻松了。

  第二,将补课时间挪到周中后,生意依然火爆。虽然取缔了辅导班,但补课市场依然存在,辅导机构将补课时间挪到周中后很多家长都表示理解,几乎很少退费的,哪怕是金牌老师的收费有所提高了,为了孩子的学习,很多家长都可接受,所以生源根本不愁。

  第三,“一对一”补课市场巨大。自从辅导班纷纷倒闭后,很多高收入家庭将目光转移到“一对一”补课家教,高薪聘请经验比较丰富的补课老师上门服务。对于这方面,目前教育部门的管制并不严格,也无法严格管制,给他们这些教辅机构老师提供了不少赚外快的机会。

  综上所述,这位网上的朋友表示,现在不仅教辅机构的本职工作有收入,周末还有空进行“一对一”补课家教,总体收入比原来还好了,而且更加清闲了。

  不可排除这位网友所说的是一种后“双减”时代教育培训机构和从业者的一种营销手段,就像之前他们使用“你不来补课,我们就培养你孩子的竞争者”来贩卖教育焦虑一样。但毋庸置疑他所说的都存在合理性,或是说可以钻政策空子的操作。

  一是“双减”政策属于中央出台的文件,不可能事无巨细,怎么样才可以实现“双减”政策所要达到的效果还需要在贯彻落实过程中一步一步深入细化。

  二是“双减”政策落地之前,补课在城市地区可以说已经是全民性的行为,没有几个家长不给自己的孩子报名补课的,现在虽然已经取缔了补习班,但一下子要改变大家的习惯和观念显然不现实,需要一个过程。

  从长远来讲,“双减”政策落地后补课的市场空间是在不断被压缩的,不少地区教育部门已经明确“一对一”补课也属于被禁止范围,鼓励群众举报违规补课,教师“轮岗制”促进地区内师资平衡等,秋季入学后还要全面落实课后服务,倘若课后服务效果足够好的话,相信很多家长不再会选择价格高昂的补课了。

  当然,从根本上讲,家长们之所以“鸡娃”,是因为社会日益内卷化,优质就业岗位僧多粥少,才千方百计让孩子挤进名校,教育培训机构和“超级中学”只不过推波助澜而已。要想真正消除家长们的教育焦虑,还是要加强对职业教育的管理,提供更多优质工作岗位,通过种种政策和杠杆使不一样的行业、不同岗位的收入差缩小,实现“均富”,这样大家对补课的谜之狂热才会降温。

  对于“双减”政策后教辅机构老师反而过得更加滋润,你怎么看?欢迎在评论区留言!返回搜狐,查看更加多