活动，为企业与求职学生建立桥梁，提高工作服务对接精准度。现场海淀融媒主持人与企业就招聘方向、招聘岗位、薪资水平、福利待遇等方面深度对话，为直播间的求职者带来全面的信息。

  “咱们第一步会先问询学生的专业、意向公司及岗位，再去对照检查他是否将自己的优势在简历里杰出。”简历辅导专家说，“咱们提议同学们，如果在一场有好几个意向岗位，提早能够预备2、3份简历，针对不同的企业做纤细的调整，将自己的优势与企业的需求对口，在和企业交流时，能够感觉到你的用心，这样会提高投递的成功率。”

  “咱们公司以高端卫星制作事务为中心，这次有硬件类、软件类、机械类、测验类的岗位需求。”记者问到求职者在简历投递中有或许会呈现怎样的问题，北京微纳星空科技有限公司现场招聘负责人说：“从咱们以往学校招聘的经历来看，一些简略的过错或许会对offer发生必定的影响，比如说，学生在简历上没有留下电话或许邮箱，咱们回去后，觉得适宜，想要逐渐进一步探究的时分，联络不上学生，这个时机就错过了；再有些简历有2、3页，可是没有装订起来。这其实是一个小问题，但一次招聘会，咱们企业均匀收到100多份简历，很简单稠浊或丢失，缺失的简历也不利于咱们全方面了解求职学生。”

  之后，中关村百校联盟学校招聘团将持续走进西安电子科技大学、长安大学、东北大学等重点高校展开学校招聘专场活动，同步展开入校宣讲及“才聚云端”系列带岗直播活动，为毕业生供给多元化的求职途径，招引集合全国高校优异毕业生到海淀工作创业。